– Det er stressende og slitsomt å rekruttere på denne måten, men utrolig gøy, sier Scandic Norges HR-direktør, Elin Ekrol.
Tone Mella/Scandic Norge
Nytt Tromsø-hotell – suksess med speedintervjuer
24. juni åpner Scandic dørene til sitt nyeste hotell, The Dock, på Vervet i Tromsø. For å finne de beste kandidatene, valgte Scandic å satse på en rekrutteringsdag, der hvem som helst kunne møte opp og vise sine ferdigheter.
–
Rekrutteringsdagen ble veldig bra, det var i underkant av 80 interesserte som
møtte opp, i tillegg var det mange som meldte seg på som ikke kunne møte opp
fysisk, men som vi har hatt teamsmøter med etter samme oppskrift, i etterkant.
Slik at disse hverken fikk mer eller mindre tid til å presentere seg enn de som
møtte opp i Tromsø. Alle fikk 15 minutter til å presentere seg. Jeg er veldig
godt fornøyd med kvaliteten på kandidatene, sier Elin Ekrol, HR-direktør i
Scandic Norge, som ledet rekrutteringsdagen, sammen med hotellets direktør, Poul-Henrik
Remmer.
Reiseliv1 & Convenience
Nett og papir
3 mnd
199,- 599,-
KJØP
Reiseliv1 & Convenience
Nett
1 mnd
19,- 149,-
KJØP
Nylige artikler
Stordalen vant over Skatteetaten i retten
For mange cruiseturister i Ålesund?
Den lette og lyse trenden fortsetter
Pris er viktigere enn destinasjon for sommerferien
Vestlendinger foretrekker å komme tett på lokalkulturen på ferie
Mest leste artikler
Norske verdier som drivkraft for helårlig reiseliv i Norge
Miljødirektoratet foreslår 50% kjøttavgift for å redusere utslipp
Turisme til Oslo øker: Stor vekst fra USA og Kina
Hvordan pandemien har endret nordmenns reisemønster og preferanser
Scandic Hotels: Sterkere grunnlag for vekst og økt RevPAR i 2025