Over 300 deltagere i nord-norges største talentjakt

30. januar inviterte Clarion Hotel The Edge til åpen jobbaudition på Nerstranda senter i Tromsø. 300 håpefulle dukket opp for å vise frem sitt servicetalent.-Talentjakten er en annerledes mulighet for søkeren til å vise seg frem. Vi ønsker å møte mennesket bak CV’en for å gi flest mulig en sjanse til å vise hvem de er og hva de kan, sier Øyvind Alapnes, hotelldirektør Clarion Hotel The Edge.Talentjakten er en grundig og velprøvd rekrutteringsprosess, som består av totalt fem trinn. Alle som deltar på talentjakten får først to minutter til å presentere seg for en jury. De velger selv sin presentasjonsform. De som går videre etter audition blir invitert på workshops og dybdeintervju. NAV var tilstede under audition med råd og veiledning til samtlige kandidater.-Talentjakten svarer på noen av utfordringene ved tradisjonell rekruttering. Idag blir mange spennende kandidater silt ut tidlig i prosessen på grunn av tilfeldigheter. Mange gode kandidater blir ikke blir innkalt til intervju. I Talentjakten får alle søkere mulighet til å treffe hotelledelsen med en gang, sier Alapnes.Blant de 300 oppmøtte søkerne fantes kandidater fra Norge, Sverige, Nigeria, Brasil, Nepal, Italia og USA.- Det er tydelig at Tromsø og Clarion Hotel The Edge er en attraktiv by og arbeidsplass, også utenfor Norges grenser. Vi gleder oss til å kunne tilby Tromsøs beboere og gjester den beste servicen skapt av de beste servicetalentene, både fra Norge og det store utland, sier Øyvind Alapnes.Når hotellet åpner dørene i mai, vil 50 håndplukkede talenter være klare til å skape magiske serviceopplevelser.- Med 290 rom, kongressmulighet for opp til 1000 personer, verdenskjente Marcus Samuelssons restaurantkonsept «Kitchen & Table» og glødende service, skal vi gi Tromsø et kvalitetshotell, avslutter Øyvind Alapnes.