Erfaring er en styrke på arbeidsplassen.
Liudmila Chernetska / Istock
Erfaring er gull verdt – men vanskelig å få tak i
De aller fleste reiselivsbedriftene mener seniorer er trygge i jobben sin, og at de er viktige rollemodeller for yngre kolleger. Likevel sier 1 av 5 bedrifter at de ikke har ansatte over 55 år.
NHO Reiseliv har nylige startet kampanjen "En erfaring rikere", der formålet er å rekruttere og beholde erfarne medarbeidere. I medlemsundersøkelsen for oktober er flere av spørsmålene knyttet til synet på seniorer i reiselivet.
Reiseliv1 & Convenience
Nett og papir
3 mnd
199,- 599,-
KJØP
Reiseliv1 & Convenience
Nett
1 mnd
19,- 149,-
KJØP
Nylige artikler
Ny hotelldirektør på Quality Hotel Expo
Markant økning i inntekter og driftsresultat for Havila Kystruten
Streiken over også for Parat
KI-samarbeid for å modernisere reiselivsteknologi
Vil gjøre vinterturister bedre forberedt på nordnorske veier
Mest leste artikler
Bane NOR Eiendom størst på nye hotellprosjekter i Norge
NHO Reiseliv reagerer på boikottvarsel i streiken: Rammer små og mellomstore bedrifter
SMB Norge krever politisk grep: Småbedrifter kan ikke forskuttere sykepenger for staten
Ny riksavtale for hotell og restaurant etter streik: NHO Reiseliv advarer om økte kostnader
Fellesforbundet truer med boikott i hotell- og restaurantstreiken